Fondian Ulrika Nirkkonen hallituksen jäsenten vastuista

Fondia kutsui Boardprofessionalsin hallitusammattilaiset kuulemaan, mitä ajankohtaista on tapahtunut hallituksen jäsenen vastuissa. Katso SlideSharesta Ulrikan yhteenveto ja rautaispaketti jokaiselle hallituksen jäsenelle.

  • muista kouluttaa hallituksen jäseniä ymmärtämään, mitä rooliin kuuluu! Ja juristi hallituksessa auttaa!
  • jos olet eri mieltä päätöksentekohetkellä, ei riitä että äänestät vastaan. Vaadi, että eriävä mielipide merkitään pöytäkirjaan.
  • hallituksessa on uskallettava kysyä, hankittava riittävät tiedot, vaadittava asiantuntijalausuntoa aina kun yhtiön etu sitä vaatii.
  • yhtiökokous voi erottaa hallituksen jäsenen myös kesken kauden.
  • joskus voi olla viisasta erota itse, oma-aloitteisesti hallitustehtävästä.
  • hallituksen puheenjohtajalta vaaditaan jämäkkyyttä. Jotta työskentely on tehokasta, hallituksen puheenjohtajalla tärkeä rooli.
  • hallituksen käytännön tehtävät: strateginen ohjaus, liiketoimintasuunnitelma, toimitusjohtajan valinta, budjetti, rahoitus…
  • muista jättää operatiiviset asiat toimitusjohtajalle ja johtoryhmälle! Poikkeuksena startupit ja kriisiyhtiöt!
  • jos hallitus delegoi tehtäviä toimitusjohtajalle, vastuu säilyy periaatteessa hallituksella. Muista selkeät työjärjestykset ja hallinnointiohjeet!
  • Oletko tytäryhtiön hallituksessa? Muista Corporate Benefit: et voi toimia pelkästään emoyhtiön eduksi.

Katso Ulrikan koko esitys täältä: https://www.slideshare.net/TanjaPiha/boardprofessionalsin-tilaisuus-fondialla-hallituksen-vastuista-ja-tehtvist